• √ Innovación en La Gestión
    • Diplomado en Gerencia de Empresas • DIGE On-Demand
    • Implementaciones de Goldratt Consulting y Mas • VIDEOS
Goldratt Consulting América Latina
Contacto gcla@goldrattgroup.com

Teoría de Restricciones

marzo 13, 2018 Goldratt Consulting América Latina

INCENTIVOS PERVERSOS – CONCLUSIONES

Por: Matías Birrell – Goldratt Consulting Project Director, Latin America Tomado de su libro: SINCRONIZACIÓN, Gestión Sistémica Con La Teoría Goldratt   Lo que incentiva a una persona es algo que lo acerca a su meta personal. Creo no equivocarme en establecer que la meta genérica de...

Leer más
Incentivos
febrero 27, 2018 Goldratt Consulting América Latina

Incentivos perversos

Por: Matías Birrell – Goldratt Consulting Project Director, Latin America Tomado de su libro: Sincronización, Gestión Sistémica Con La Teoría Goldratt Es un lugar común, sobre todo entre economistas, decir que lo importante es poner bien los incentivos. Yo estoy de acuerdo. Es muy importante. Cuando hay...

Leer más
empresas siempre prósperas
febrero 13, 2018 Goldratt Consulting América Latina

Aristóteles y la congruencia de las empresas siempre prósperas

Por: Javier Arévalo – Goldratt Consulting Partner Latin America Eudaimonía La felicidad – es aquello que acompaña a la realización del fin propio de cada ser vivo. La felicidad que le corresponde al hombre es la que le sobreviene cuando realiza la actividad que le es más propia y...

Leer más
enero 30, 2018 Goldratt Consulting América Latina

UN GENIO POCO CONVENCIONAL – 2da PARTE

Por: Javier Arevalo – Goldratt Consulting Partner America Latina   Esta es la segunda entrega del artículo que me permite comentar y describir parte del legado de Eli Goldratt, ahora enfocado en las aplicaciones de negocio y del desarrollo de las ideas. Trata acerca del cuerpo de...

Leer más
enero 16, 2018 Goldratt Consulting América Latina

UN GENIO POCO CONVENCIONAL

Por: Javier Arevalo – Goldratt Consulting Partner America Latina   En esta oportunidad aprovecharé un poco de historia. A medida que pasan los años recuento lo que Eli produjo y cómo lo fui aprendiendo. Claramente, el cuerpo de conocimiento de Teoría de Restricciones es un testamento y evidencia...

Leer más
diciembre 19, 2017 Goldratt Consulting América Latina

ESTRATEGIA GERENCIAL – ¿CÓMO ELIMINAR AGOTADOS EN ESTA ÉPOCA DE ESCASEZ LABORAL Y LAS TRAMPAS DE LOS PRONÓSTICOS DEPENDIENTES EN IA –INTELIGENCIA ARTIFICIAL?

Entrevista a Yuji Kishira, Goldratt Consulting Partner Japan Traducción libre de Javier Arévalo – Goldratt Consulting Partner Latin America   Los medios y artículos recientes continúan mostrando la debacle de los retailers de US. Donde cadenas famosas como Macy’s, Sears, KMart y muchas otras más están siendo...

Leer más
diciembre 5, 2017 Goldratt Consulting América Latina

LA FRACTURA DE LA ATENCIÓN GERENCIAL – El Bueno, el Malo y el Feo

Por: Ajai Kapoor – Goldratt Consulting Partner USA Traducción Libre: J. Arévalo. Publicado en mayo 23, 2017   Eli Goldratt definió a la atención gerencial como la restricción última en cualquier organización. Su razonamiento fue muy simple – hay muchas cosas que la gerencia puede hacer para mejorar el negocio, más allá...

Leer más
noviembre 21, 2017 Goldratt Consulting América Latina

LA PLANTA DESBALANCEADA

Por: Javier Arevalo – Goldratt Consulting Partner Latin America   Uno de los aspectos más comunes con los que nos encontramos en las operaciones, que guía los criterios para la mejora continua, es una propuesta y modelo de operación que se denomina Balanceo de Líneas. Esta propuesta...

Leer más
noviembre 7, 2017 Goldratt Consulting América Latina

CAMBIO DE PARADIGMA

Por: Ajai Kapoor – Goldratt Consulting Partner USA   Somos parte del negocio de causar el cambio. Cambio en la forma en que las organizaciones hacen fluir el trabajo. Al cambiar la forma en la que el trabajo se secuencia y cuando se trabaja, el flujo puede...

Leer más
octubre 24, 2017 Goldratt Consulting América Latina

CAMBIANDO LAS CREENCIAS CON CAMBIOS FÍSICOS

Por: Ajai Kapoor – Goldratt Consulting Partner USA Traducción Libre: J. Arévalo. Publicado en Inglés en LinkedIn. Abril 20, 2017   Para hacer girar un gran tanquero, un barco grande, se requiere un timón del tamaño de un bote pequeño. Para mover el timón, un timón moderno, se...

Leer más

Paginación de entradas

Anteriores 1 … 7 8 9 … 13 Siguientes

Suscríbete a nuestro Blog

Temáticas

  • Cadena de Suministros y Distribución
  • Capacitación en TOC
  • Enfoque Gerencial
  • Estrategia Empresarial
  • Finanzas e Indicadores
  • Gerencia de Proyectos
  • Gestión de Servicios de Salud
  • Gestión del cambio
  • Herramientas de Pensamiento
  • Producción y Operaciones
  • Resultados de TOC
  • Retail
  • Sectores No Tradicionales
  • Teoría de Restricciones
  • Uncategorized
  • Ventas

Artículos recientes

Rompiendo la Ley de Hierro: Por qué la advertencia de Flyvbjerg es la oportunidad de Goldratt
¿Hasta cuándo, mi querido Dios, hasta cuándo?
En el Tiempo que me Queda: Una Perspectiva Ejecutiva sobre el Flujo, el Tiempo y el Retorno de Inversión
Armonía organizacional: El resultado de una estrategia y ejecución saludables (tercera entrega)
Decidir y ejecutar sin romper: Cómo Goldratt y Adizes abordan el conflicto para lograr una organización en armonía (segunda entrega)

Contacto

  • gcla@goldrattgroup.com

2024 - Todos los derechos reservados